İş Kazası Bildirimi Nasıl Yapılır? İşçi ve İşveren Rehberi

İş kazası sonrası doğru ve zamanında bildirim yapmak hem işçinin haklarını korur hem de işverenin yaptırımlardan kaçınmasını sağlar.

İşverenin Bildirim Yükümlülüğü

İşveren, iş kazasını kazadan sonraki 3 iş günü içinde SGK'ya e-bildirim yoluyla bildirmek zorundadır. Bildirim yapılmaması halinde idari para cezası uygulanır.

İşçinin Yapması Gerekenler

1. Derhal sağlık kuruluşuna başvurun ve tedavi olun
2. İş kazası raporu alın (sağlık kuruluşundan)
3. İşvereninize kazayı bildirin
4. SGK'ya bildirim yapılıp yapılmadığını kontrol edin
5. Bir iş hukuku avukatına danışın

SGK Bildirimi Yapılmazsa

İşveren bildirim yapmazsa işçi kendisi SGK'ya başvurabilir. Ayrıca iş müfettişliğine şikayette bulunulabilir.

Dörtyol Sanayi Bölgesi İş Kazaları

Dörtyol ve Payas sanayi bölgesindeki tesislerde iş kazası yaşayan işçiler, haklarını korumak için derhal hukuki destek almalıdır. Ergüler Hukuk Bürosu olarak iş kazası davalarında deneyimli hukuki destek sunuyoruz.